整整三年的新冠疫情，使得所有人都清楚地认识到，应急预案是关键时刻用来救命的并非仅是在墙上的文件，而是实实在在救人性命的操作手册。现今，我们不去谈论虚泛的理论，而是直接依据学校、公司、社区大型活动等各类不同场景的真实需求，一步一步手把手地去梳理一份既可以使用、又十分管用、还特别好用的疫情防控应急预案，究竟应该怎样去撰写。
预案制定必须紧扣法律依据和实际场景
任何一份称得上靠谱的应急预案，在开篇之际，定是必须要明确其法律依据以及适用范围的。举例来说，学校所制定的预案，是要依据《传染病防治法》以及《学校卫生工作条例》的，而公司的预案呢，则是需要结合复工复产的具体要求来制定的，社区的预案重点则在于封闭管理时的民生保障方面。当你进行起草工作时，第一段就要明确地写清楚“依据什么法律、针对什么样的场景、保护哪些人”，这一点对于预案的法律效力以及后续执行时的权责划分起着决定性作用。
许许多多单位在抄袭模板时会出现的极易犯的失误便是直接原封不动照抄“依据上级文件精神”，然而根本没有清晰写明本单位的所在地址，以及单位的人数，还有单位建筑所拥有的特点。举例来说，一个身处城市中心写字楼当中的科技公司，跟一个处于郊区位置的工厂，它们所面临的疫情输入风险是全然不一样的，预案的侧重点必定也是有所差异的。一定要结合实际状况，将抽象的文件转变为具体的行动指南。
组织领导架构必须责任到人
组建应急领导小组属于预案的标准配置，然而关键之处在于此小组应当怎样去运行。不可以仅仅书写“成立领导小组，负责全面工作”，而是务必要写明组长是哪一位、副组长是哪一位、往下设有几个工作小组，诸如信息统计组、消杀组、后勤保障组、对外联络组，每一个组都必须要指定具体的人员以及备选人员。
这儿存在个细节极易被忽视：需明晰AB角制度，万一组长自身被隔离了，那由谁来承接指挥呢？每个岗位都得有后备人选，以此保障指挥体系于任何情形下都不陷于瘫痪，同时要附上所有人的24小时联系方式，这份通讯录要进行动态更新，切不可等到疫情发生了方才发觉电话打不通。
日常防控措施要具体可量化
预案里一定要有一章专门阐述平常情形下该如何去做，并非仅仅谈论出了状况之后要怎样应对。譬如人员健康监测，不能只是表述“做好体温检测”，而是得详细说明一天测量几次，在哪个具体位置来测量，由谁负责测量，使用何种工具进行测量，超过多少度数就算是异常，一旦出现异常要带到哪里去。办公场所的消杀工作同样要明确消杀的频次以及具体的责任人，公共区域和重点部位都要分别罗列清楚清单。
大量预案存在软肋之处便在于物资储备，不仅仅是单单写上“要储备足够物资”就行，而是必须进行量化，具体有，依照多少人数、多少天数来储备口罩，消毒液、防护服及手套它们各自库存的警戒线究竟该怎样确定，物资存放在哪一间房屋，负责管理发放的将会是何人，可以清楚地表述出来，白纸黑字明确下来，并且需要去思考极端状况，像封控时间有所延长的情况下，物资补给的渠道到底该如何去打通。
突发情况处置流程要分等级响应
预案的关键要点在于应急处置，此部分得依据疫情的严峻程度划分等级来撰写，像出现密切接触者是属于何种响应级别，出现确诊病例又是何种级别，出现聚集性疫情又是怎样的级别。每一个级别都对应着不一样的处置行动，比如封控范围的大小该是怎样，人员怎样进行疏散，信息如何去上报，要跟哪些部门展开联动。
那份流程得似手册般明了，于发现呈现发热状况之人后，首先要做些什么，其次该做些事项，执行任务者是谁，于多久时间以内落实成一事 ，皆得存有清晰确切的时间节点，就像这般说“在察觉异常之后的10分钟之内向领导小组汇报，30分钟以内联系指定医院，与此同时开启临时隔离举措”，如此的表达才有着能够操作的性质。
特殊场景要单独制定子预案
不同种类的单位存在不一样的痛点，预案得要覆盖这些特殊情形 ，像是学校需着重思索宿舍隔离与线上教学的衔接 ，公司要考量核心业务怎样不间断地运转 ，社区要考虑慢性病人买药以及孕妇产检的需求 ，大型活动要考虑人员入场流程还有突发事件时的疏散路线。
就拿社区封闭管理来说，预案之中得详尽写明，生活物资究竟该如何配送，垃圾要怎样进行清运，突发疾病时该怎么就医。绝非仅能笼统讲“保障居民生活”，而是必须细化到，哪个超市承担供货职责，哪个车队负责运输工作，哪个志愿者团队着手分发事宜，并且每个环节都得有与之对应的责任人以及备用方案。
演练培训和动态修订是救命的关键
写完预案却不把演练付诸行动，那这预案就如同废纸。需明确规定，每年起码组织几回全流程演练，演练之时要去模拟真实场景，就像突然下达通知称某栋楼出现阳性情况，瞧瞧各个工作组是否能够 在既定时间内抵达指定位置，物资是否能够及时进行分发，信息能否精准传递。在演练结束之后务必要进行复盘，找出其中存在的漏洞，立刻展开整改。
疫情态势以及相关政策处于持续变动之中，预案自然不可以始终维持原状一成不变。需清晰确定每年具体哪几个月份安排一回全面性质的修订工作，又或者在遭遇重大政策调整时即刻开启修订流程。每一个版本的修订记录均得予以留存、保存，包括是谁进行修订的、修订了当中哪些内容、因何缘故进行修订，这些资讯都必须留下痕迹，以便于往后能够进行追溯以及责任追究。
而后想问你一个问题，你所在的单位或者社区，上次组织关于疫情防控的演练是在何时呢？要是当下忽然通知出现确诊病例，你认为自己的预案真的能够顺利施行吗？欢请于评论区谈谈你的实质感受。
